A Som Llar entenem que el lideratge i la presa de decisions requereixen espais de reflexió compartida.

Per això, l’equip de direcció ha realitzat una nova sessió de coaching, amb l’objectiu de reforçar les competències directives, la cohesió i la mirada estratègica.

Continuem treballant per consolidar una organització sòlida i preparada per afrontar els reptes socials i institucionals que tenim al davant.